CTS noviembre 2026: conoce cuándo se deposita y cómo afecta el nuevo sueldo mínimo de S/ 1,230
La CTS noviembre 2026 deberá depositarse como máximo el lunes 16 de noviembre. Este beneficio laboral corresponde al periodo de mayo a octubre y su cálculo puede variar debido al reciente incremento de la Remuneración Mínima Vital (RMV). Conoce quiénes tienen derecho, cuánto podrían recibir y qué sucede si la empresa no cumple con el […]
Sueldo mínimo 2026 en Perú: aumenta a S/ 1,230 desde octubre y modifica beneficios laborales
El sueldo mínimo 2026 en Perú aumentó a S/ 1,230 desde el 1 de octubre. Esta medida beneficia a los trabajadores comprendidos en la Remuneración Mínima Vital (RMV) y también modifica determinados conceptos laborales, como la asignación familiar y la remuneración mínima por trabajo nocturno. Además, puede influir en el cálculo de la CTS y […]
Gratificación CAS 2026: cuánto recibirán los trabajadores y cómo se pagará la CTS
La gratificación CAS 2026 ya cuenta con reglas específicas para su cálculo y pago. Los trabajadores sujetos al régimen del Decreto Legislativo N.° 1057 tienen derecho a gratificaciones por Fiestas Patrias y Navidad, además de la Compensación por Tiempo de Servicios (CTS), luego de los cambios aprobados durante este año. La Ley N.° 32563 reconoció […]
Gratificación CAS en julio 2026: qué establece la Ley N.º 32563 y por qué el pago sigue en debate
La gratificación CAS en julio 2026 continúa generando expectativa entre miles de trabajadores del sector público. Aunque la Ley N.º 32563 reconoce este beneficio para quienes laboran bajo el régimen del Contrato Administrativo de Servicios, todavía existen dudas sobre la forma en que se financiará y ejecutará el primer pago. La norma fue promulgada el […]
Asignación familiar en MYPE: ¿corresponde pagarla?
Una de las dudas más frecuentes en materia laboral es si una empresa MYPE debe pagar asignación familiar a sus trabajadores. Esta consulta suele aparecer cuando el trabajador tiene hijos menores de edad o hijos que cursan estudios superiores. Sin embargo, la respuesta no depende únicamente de si el trabajador tiene hijos. También es importante […]